リヴトラストの採用と評判を取材!新卒/中途向け独自調査

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編集部
リヴトラストは、総合不動産グループのリヴグループに属し、主に投資用不動産の販売やライフプランの提供を行っている会社です。

リヴトラストでは現在、事業拡大に伴い新卒や中途の正社員採用を積極的に行っています。
今回は、リヴトラストの事業内容や特徴、営業方法などに加え、採用情報や、実際に働いている社員の方に働きがいなどの評判について独占取材することに成功しました。

本稿では他の求人サイトでは知ることができない、「採用面接で重要視するポイント」など主に採用に関する社員の方の生の声を取材したため、リヴトラストへの就職や転職を考えている人にとって、有益な情報となっています。

本記事はリヴトラストの社員に完全独占取材した内容を基に記事としています。

リヴトラストとは?

リヴトラストの受賞歴

リヴトラストとは、東京都港区六本木に本社を置く、投資用不動産の販売を行っている会社です。
日本マーケティングリサーチ機構調べにて、「ビジネスマンがおすすめするマンション経営第1位」「知人におすすめしたい不動産投資第1位」「資産運用サポート満足度第1位」と、2年連続3冠を達成しています。

リヴトラストの自社マンションブランド「リヴシティ」は、都心部へのアクセスに優れた人気エリアに展開されており、顧客だけでなく、金融機関、社員からも高い評価を得ています。

リヴトラストの主な事業内容

リヴトラストの事業内容
編集部
ここからは、リヴトラストの担当者様に取材した内容を紹介していきます。
まず、リヴトラストはどのような事業を行っている会社なのでしょうか?

投資用不動産の販売やライフプランの提案

担当者様
私たちは総合不動産企業として、お客様にとって豊かで実りある人生の実現をお手伝いすることを使命とし、自社で土地の仕入れやマンションの設計から、賃貸管理、建物管理までグループで一括して行っています。

中でもリヴトラストは、首都圏の投資用不動産の販売を通してお客様の将来に向けた対策のご提案をしています。
ワンルームマンションの経営を軸に資産運用・相続・税金対策に関するコンサルティング営業を行うだけでなく、保険等を通して生涯にわたるパートナーとしてのライフプランのご提供もしています。

リヴグループについて

リヴグループの体制

リヴグループは、マンションや戸建てなどの住宅の開発、分譲、建設用地の仕入れ、不動産売買から仲介に至るまでをトータルで手掛けている総合不動産グループで、放課後等デイサービス事業や児童発達支援事業など、多角的な事業を展開しています。

更に、都市開発事業からライフプランや資産運用の相談、生命保険業務まで、幅広い対応を行っています。

グループ名のリヴは「生きる、生き生きとした」という意味をもつ英単語の『alive』から真ん中の3文字を取った『Liv』であり、お客様の生き生きとした生活の中心で新しい価値を提供し続けたいという想いが込められているそうです。

販売物件の特徴・価格帯

リヴシティ立川ミッド

リヴシティ立川ミッド

編集部
リヴトラストで販売している物件の特徴や価格帯について教えてください。
担当者様
リヴトラストで取り扱う物件は立地が非常によく、金融機関から評価を得ていることが特徴です。
そして評価を得ているからこそ、また好立地に物件を建てることができ、その良い物件を売る力もあるのでさらに金融機関の評価も上がる、という好循環が起こっています。
扱っている商品の評判は業界の中でも極めて高いため、自信をもっておすすめすることができます。

価格については物件によっても異なりますので、弊社までお問合せいただければと思います。

リヴトラストの営業方法/販売方法

リヴシティの営業電話
編集部
リヴトラストでは、どのような営業スタイルで売上を出しているのでしょうか?
営業方法や販促方法を教えてください。

営業電話やセミナーの開催

担当者様
リヴトラストの主な営業手法は『電話営業』です。
お客様にお電話でアポイントをとらせていただいた後、ZOOMや対面で面談をして、お客様一人一人にあったライフプランのご提案をしています。

他にも、既存の顧客様からご紹介して頂いたり、セミナー開催や広告掲載をしたりと、多くの方にご興味をお持ちいただけるような機会を作っています。

リヴトラストの顧客層/お客様のニーズとは

編集部
リヴトラストのサービスはどのような方々にニーズがあるのか、顧客層についても教えてください。

不安な将来の救世主となるのが不動産投資

担当者様
我々は年金不足時代において、日本国民にとっての救世主となるのが不動産投資であると考えています。
不動産投資は、一般的な給与所得者であれば誰もが準備しなくてはいけない将来の課題に対して”投資”という攻めの側面と”保険”という守りの側面を兼ね合わせた最高のソリューションです。
年金の受給開始年齢の引き上げや支給額の減額など、社会保障が不安視される中でお客様一人一人のご要望に合わせたきめ細やかなコンサルティングによって将来の備えを作り、生活に安心感を与えることができます。

そのため、将来や年金に不安を抱えている方や人生をより豊かにしたい方等にニーズがあり、主な顧客層は、30代から50代の会社員や公務員の方など、世間的にもお立場がある方が多いです。

リヴトラストの社長について

編集部
リヴトラストの社長はどのような方なのでしょうか?
人柄などについて教えてください。
担当者様
常に社員の行動や考えている事、考え方に重きをおき、仕事においてどのようにプラスに働かせることができるかを誰よりも考えています。
社長からの一言一言が核心を突いてくるので、日常的にかけて頂く言葉が大きな原動力となります。
また、社長室はなく、社員と近い距離で働いている為、社員のちょっとした変化や成長に気付いて声をかけてくれることもあります。

リヴトラスト/リヴグループ採用情報

リヴトラスト/リヴグループ採用情報
編集部
ここからは、本題であるリヴトラスト(リヴグループ)の採用情報についてお聞きしました。
就活生や求職者必見の内容です!

採用活動を行っている理由

編集部
リヴトラストが採用活動を行っている理由について教えてください。
担当者様
リヴトラストでは、コロナ渦でも順調に業績を伸ばしており、現在は事業拡大のため、積極的に採用活動を行っています。
また、従来の営業スタイルを、より時代に合わせたものにしていこうとSNSやインターネットを駆使したプロモーションを企画し実施中です。
そのため、新しい発想やパワフルな行動力をお持ちの方をお迎えし、企業としてさらに成長していきたいと考えています。

求める人物像

リヴトラストの社員イメージ
編集部
リヴトラストが求めている入社して欲しい人物像について教えてください。
担当者様
営業力を身に着けたい!成長したい!平等な評価をされたい!稼ぎたい!という熱い気持ちがあり、常に自分を高めたいと考えている人、負けず嫌いで、どんな状況でも挑戦できる人を求めています。

年功序列ではなく実力主義の環境なので、入社1年目でも役職者として活躍することが可能です。
仕事の中で得た喜び、または悔しさを原動力にして、常にチャレンジ精神を持ち自ら行動できる人を求めています。

入社後の取得可能資格/メリット

編集部
リヴトラストに入社するとどのような資格取得ができますか?
また、入社するメリットについても教えてください。
担当者様
弊社に入社するメリットとして、お客様の大切な資産を扱う仕事なので、やりがいが多いです。
お会いする方々は経営者や企業の役員クラスが多いため、とにかく営業力が鍛えられます。

資格としては、不動産会社の営業マンとして、ぜひ宅地建物取引士を取得していただきたいと思います。
資格取得の為の勉強会が実施されており、取得後に専任となって頂ければ資格手当の支給もあります。

平均年収/平均勤続年数/福利厚生

編集部
リヴトラストの平均年収や勤続年数、福利厚生について教えてください。
担当者様
実力主義であるため平均年収を出すことは難しいのですが、営業職は入社時の月給が33万円です。
それに加えて、成果に合わせたインセンティブがありますので、入社2年目で年収1000万円を達成する社員もいます。

近年の事業拡大に伴い、新卒入社の社員を多数採用しており、専門学校・短期大学卒業の20歳の若い社員から勤続10年以上のベテラン社員まで幅広い年齢の社員が働いています。

福利厚生としては、法定福利厚生である社会保険各種や出産手当、出産一時金、産前産後休暇はもちろん、弊社独自のものでは、管理物件に入居の場合の家賃補助、出産・進学手当があります。
また、女性社員への化粧品手当てや資格保有者への資格手当、ベネフィットにも加入しています。

採用面接で重要視するポイント

編集部
採用面接で重要視するポイントについて教えてください。
担当者様
採用面接で重要視するポイントとしては、弊社で働くことでどのような自分になりたいか、という熱意を伝えていただきたいです。
これまでのご自身の経験を基に、どのような考え方をされる方なのかを知りたいと考えています。

職種や業種の経験は問わない分、”これから”の姿をイメージできるように、仕事に対しての心構えや、どのようにキャリアを形成していきたいか、といったお気持ちを素直にお話いただきたいと思います。

実際に職場見学もしていただきますので、社風に合いそうかという点も含めて、お互いに確認できればと思います。

新卒入社社員の評判/評価/働きがい

編集部
2018年4月に新卒で入社され、リヴトラストRM事業部に所属しているY.Mさんに、働きがいなどの評判についてインタビューすることができました。

Q.リヴトラストに入社した理由はなんですか?

新卒入社Y.Mさん
直感でここが良いと思ったからです。

Q.どういったモチベーションで働いていますか?

新卒入社Y.Mさん
お給料がモチベーションになっています。
口座にお金がたまっていくのを見るのが好きなんです。
他の会社で働く同期くらいの人達と比べても、多分私の方が多くもらっているという優越感に浸れます(笑)

Q.入社前後でギャップは感じましたか?

新卒入社Y.Mさん
実際、あまりギャップは感じませんでした。

Q.リヴトラストの長所を教えてください

新卒入社Y.Mさん
私は4つの長所があると思っています。

①体育会系の雰囲気

新卒入社Y.Mさん
1つ目は体育会系の雰囲気です。
会社見学したときから体育会系だなという印象は強かったのですが、働いてみると、みんなライバルではあるものの「敵」ではなく、「お互いを高め合える仲間」という環境なので落ち込んだ時は周りからガッツをもらえて、反対に自分が調子のいい時は周りを引っ張りあげていけるところが良いです。

②平等な評価制度

新卒入社Y.Mさん
2つ目は平等な評価制度があることです。
3ヵ月ごとに売り上げた分だけポイント化され、翌3ヵ月の役職や基本給が決まります。
3ヵ月間で、結果を出せばベテラン社員より役職や給料を上げていける環境です。

③会社の立地

新卒入社Y.Mさん
3つ目は会社の場所が良いことです。
六本木という大都会ですが、なんと駅から徒歩2~3分で会社に着きます。

④挑戦できる環境がある

新卒入社Y.Mさん
4つ目は挑戦させてくれる環境があることです。
新しい営業手法や、企画モノの発案があればどんどん上司に提案していけます。
面白そうなもの、お客様とつながりそうなものであれば「やってみよう」というスタイルですので新卒であっても自分主催の企画ができる環境です。

Q.待遇や評価制度には満足していますか?

新卒入社Y.Mさん
結果を出せば会社負担で連れて行ってくれるコンテスト旅行など、モチベーションアップできることを積極的に取り入れてくれる会社です。
評価制度も充実していますので満足です。

Q.今後どんな方々に入社してもらいたいですか?

新卒入社Y.Mさん
以下のような方に入社してもらいたいと思っています。

  • 目標に向かって突き進める人
  • 稼ぎたい人
  • 若いうちから活躍していきたい人
  • 素直な人
  • 今までの自分を変えたい人

中途入社社員の評判/評価/働きがい

編集部
2019年5月に中途で入社され、リヴトラストRM事業部に所属しているN.Kさんにも、働きがいなどの評判についてインタビューすることができました。

Q.リヴトラストに入社した理由はなんですか?

中途入社N.Kさん
前職と大きく異なる仕事にチャレンジしたかった為。
転職活動を行う中で、これまでの自分と大きく変わりたい、新しいものに挑戦してみたいという気持ちが芽生えた時に弊社に出会いました。

一般的な会社であれば年功序列がまだ残っていたり、自分への決裁権がないような企業が多かったりする中で、基本的には自己責任の範疇内でやりたいことを後押ししてくれ、チャレンジャーを応援する風潮があったので、自分次第でどこまでも成長できる職場だと感じました。

Q.前職の業種、転職を決断した理由を教えてください。

中途入社N.Kさん
前職は学校法人の教師をしていました。
教師としてよりステップアップしようとしたときに、民間の企業での経験が大きな力になると思ったので転職を決断しました。

正直にいうと初めは、辞めてもいつでも教師に戻れるという気持ちもありました。
ですが、実際に働き始めると、思った以上にうまくいかない部分や思ったよりも手ごたえを感じる部分もあり、今ではもっと成果を出したい、成長したいという貪欲な気持ちが湧いてきています。

Q.転職して良かったと思われますか?

中途入社N.Kさん
はい、一番は考え方の変化があったことが良かったです。
お給料をもらって働いていた環境から、働くことでお給料を生み出すという仕事に変わったことで前職とは違った責任感や目標達成意欲が身に着きました。
成果が数字でわかる仕事のポジティブな面とネガティブな面は両方感じますが、個人事業主のような働き方にも関わらず固定給も保証されているので、安心しながら仕事ができ、大胆に自分のしたいことができています。

Q.入社前後でギャップは感じましたか?

中途入社N.Kさん
不動産会社の営業職といえば、社員同士敵対心を持ったり、愚痴を言い合ったりとギラギラしているイメージもありました。
また、どの会社でも、尊敬できる上司が居ないという環境もよくあるものだと思います。

しかし弊社は、人間関係において良い意味でサバサバしつつもチームとしての一体感があります。
体育会系で、先頭に立って走るタイプもいれば、自分の仕事をコツコツこなすタイプもいますが、両方にスポットライトがあたるので、敵対心でギスギスすることはなくお互いの成功を喜び合える環境です。

Q.リヴトラストの長所を教えてください

中途入社N.Kさん
長所は以下の3つです。

  1. 自己責任:働きやすさ、給与が自分次第で決まります
  2. 自己裁量:働き方、給与体系が選べます
  3. 結果重視:数字で表れるという評価体制の公平性があります

Q.待遇や評価制度には満足していますか?

中途入社N.Kさん
満足しています。
評価基準が明確に数字で示されており、働く時間や働き方も個人に委ねられている部分が多いのでわかりやすいです。
また、業界の中でもインセンティブが高いと思うので、自分のモチベーションにつながっています。

Q.今後どんな方々に入社してもらいたいですか?

中途入社N.Kさん
やってやる!やりきる!という強い意志を持った人、これからもっと頑張りたいという向上心のある人に入社して頂きたいです。
色々な会社があるので自分の目で見て判断し、直感が指し示す方に自信をもって進むことが大切だと思います。
自分がそうだったように、知識や経験よりも強い想いが成果に大きく結びつくので、明るく前向きな方と一緒に仕事がしたいです。

まとめ

編集部
以上がリヴトラストの担当者様に独占取材して得られた、新卒や中途でリヴトラストに正社員として入社したい人向けの情報となります。

体育会系で明確な評価制度は人によって向き不向きが分かれる仕事ではありますが、年齢や性別関係なく大きなやきがいを持って働くことができ、高額な年収を稼ぎ出せることに魅力を感じる人も多いのではないでしょうか。

社員からの評価だけでなく、お客様満足度も高い会社なので、誇りを持って働けそうです。

リヴトラストに入社したら東京都心部に住んで豊かな生活を送ることも夢じゃないかもしれません。

会社概要

名称株式会社リヴトラスト
所在地〒106-0032
東京都港区六本木7丁目18-18 住友不動産六本木通ビル10F
連絡先TEL:03(5414)1100
FAX:03(5414)1160
設立平成19年9月(2007年)
代表者杉本一也
資本金1,000万円
事業内容不動産の売買、賃貸及びその仲介/損害保険の代理店業務/生命保険の募集に関する業務/前各号に付帯する一切の業務