大垣管材の評判は?サービス内容と社員の口コミ/採用情報まで徹底解説

大垣管材は、管工機材、住宅設備機器、空調機器などを扱う総合商社で、特に水道やガス関連アイテムの充実度で評判になっている会社です。

品揃えは住宅の水回りから公共工事の資材までと幅広く、「今すぐほしい」という顧客に対してピンポイント配送ができるスピーディーな直送体制も好評です。

本稿では、大垣管材の担当者様に取材して、評判になっているサービスや特徴的なデジタルカタログ、サービス提供スタイル、強みなどを詳しく伺うことができました。

また、詳細な採用情報や社員に聞く評判口コミでは、Q&A形式で知りたいことに対してはっきり回答していただいています。

大垣管材について詳しく知りたい方、就職活動で大垣管材に興味を持っている方などにとって有益な情報が満載なので、ぜひご覧ください。

※当コンテンツはアフィリエイト等を目的として、試供品または取材費をいただいて記事を掲載しています。

大垣管材とは

大垣管材株式会社は、岐阜県大垣市に本社を構える管工機材・住宅設備機器・空調機器の卸売会社です。

事業はグループで展開していて、株式会社ハヤシを中心としたハヤシグループ5社のメンバーとして、住宅の水回りやガス関連、公共工事の資材などライフラインに欠かせない商品を取り扱っています。

営業所は岐阜県内に岐阜営業所（岐阜県岐阜市）、大垣営業所（岐阜県大垣市）、南濃営業所（岐阜県海津市）の3ヶ所、三重県に桑名営業所（三重県桑名市）があります。

事業の強みとしては、約8,000アイテムの商品ストック、それらの在庫や価格検索のスムーズさ、そして注文から即座に届けられる配送ネットワークが優秀で、濃尾平野の市場で頼りにされている存在です。

事業内容

大垣管材は、管工機材メーカー、住宅機器メーカー、空調機器メーカーの商品を取り扱う総合商社です。

管工機材は水道・ガスなどのライフラインをつなぐ機材、住宅機器はキッチン・浴室・トイレなどの水回り製品、空調機器はエアコン・暖房機器などを取り扱っています。

それらのアイテムはゼネコン、設備工事店、工務店、ハウスメーカー、リフォーム店、土木工事店、工場などから必要とされ、岐阜県、滋賀県、三重県、愛知県において地域密着体制で提供しています。

大垣管材の評判は？業務効率化を支えるサービス

大垣管材の評判が良いのは、機材が必要になった時にすぐに提供できる注文・配送システムにあります。

顧客の業務効率化を支える大垣管材のサービスについて詳しく伺いました。

スマートフォンで24時間発注ができる仕組み

当社のサービスの中でも、お客様から好評をいただいているのは「スマートフォンで24時間発注ができる仕組み（ソフト）」です。

単に発注を行うだけでなく、以下のような機能を備えています。

現在は、さらにお客様に活用していただきやすいよう、操作性などの改良を進めています。

どのような企業・現場でニーズがあるのか

このサービスのニーズは、大きく3つに分けられます。

大垣管材のガス商品のデジタルカタログ

大垣管材では、ガス商品のデジタルカタログも好評を得ています。

現場を知る大垣管材だからこそできた、自社開発のデジタルカタログについて詳しく教えてください。

現場で即確認できるデジタルカタログの特徴

スマートフォンから現場で即座に閲覧できる「ガス商品のデジタルカタログ」は、「24時間発注システム」と並行して進めているもので、大垣管材とハヤシの両ホームページから誰でもアクセスできるようになっています。

トップページの右上に「東海アローカタログ」というアイコンがあります。これをクリックすると、286ページのオリジナルカタログを閲覧できます。

このシステムは、単にカタログをデータ化しただけでなく、目次から目的のページへ瞬時に飛べる利便性を備え、ガス工事に必要とされるあらゆる商品を網羅できるよう、自社で一から手作りで作成しました。

ガス商品特有の課題と従来の問題点

このカタログが必要とされる背景には、ガス商品特有の複雑さがあります。

例えば、外見が酷似しているバルブ・コックで、流体（ガス）の流れる向きが右から左のものと、その逆のものでは全く別の商品となります。

これらをもし間違えて発注・納品してしまえば、その瞬間に現場の工事はストップしてしまいます。

以前は、お客様が商品の絵をフリーハンドで描き、流れる方向を矢印で添えて送ってくださることもありましたが、どうしても認識の齟齬が生まれるリスクがありました。

また、10年から15年と長年使い込まれて劣化した商品は、現場で写真を撮っても品番の特定が難しく、パソコン検索でもヒットしないことが少なくありませんでした。

品番特定を可能にする仕組みと導入メリット

こうした課題を解決するために、手元にカタログがなくとも、スマートフォンさえあれば、現場で作業員の方とお客様が同じ画面を見ながら、「カタログ何ページのこの品番ですね」と、品番までお互いが直接確認できる仕組みを整えました。

口頭だけでは伝わりにくい複雑なガス商品を、誰もが間違いなく特定できるようにすることで、現場の円滑なコミュニケーションと確実な施工を支えています。

ガス漏れ検知器や圧力検査器なども網羅しています。また、それらの修理も承っています。

このカタログ一冊さえあれば、どんな現場でもスムーズに話が通じるようになることを目指しています。

大垣管材のサービス提供スタイルと強み

大垣管材のサービス提供スタイルや強みについて、社員の評判も交えながら教えてください。

営業・販促方法

販促の一環として、地域イベントへの参加やお客様向けの説明会、展示会や各営業所でのミニ展示会を定期的に開催し、新しい商品や便利な商品（早く作業ができる）の情報をいち早くお客様にお届けするようにしています。

これにより、お客様は商品の理解を深めることができ、購入意欲を高める効果があります。

また、従業員が参加する資格取得についても支援し、専門知識を持つスタッフが多く顔を揃えることで、お客様から信頼される存在となり、売上の向上に寄与しています。

サービスに対する社員の評判

常に約8,000アイテムの商品をストックしていて、取り寄せしている商品も含めると20,000アイテムを取り扱います。そのため、お客様のニーズに即座に応えることができるという手ごたえを感じています。

また、オンラインでの商品在庫や価格検索を可能にすることで、お客様はいつでも必要な情報を確認でき、スムーズな発注が可能になっています。

この迅速な配送体制はお客様から高い評価を受けています。

大垣管材を率いる林秀光社長について

大垣管材を率いる林秀光社長について、経歴や実績、人柄などを教えてください。

システム構築や全員経営で会社が成長

林秀光社長は大学を卒業後、大垣管材の親会社にあたる株式会社ハヤシへ入社し、10年間営業として仕事に従事しました。
その後、1995年に先代から事業を受け継いでいます。

事業承継直後は、大垣管材が掲げている「お客様第一主義」を確たるものにすべく、業務の効率化を推進しました。受注・在庫管理の一元化システムを構築し、サービスと生産性向上に努めました。

また社内に向けては「全員経営が大切」と考え、社員主体で組織改善に取り組める小委員会を新設しました。

この取り組みにより、部署や役職の壁を越えたコミュニケーションの活性化やコスト意識の向上にもつながっています。

社長は心地よく働ける環境を整えることで、社員一人ひとりが前向きに仕事に取り組み、成果となって実を結ぶ。そうすることで、自ずと会社も育ち、お客様へも質の良いサービスを提供できるとの信念を持って経営に携わっています。

大垣管材の採用情報

大垣管材の採用情報について、採用活動を行う背景や求める人材、採用面接で重要視するポイントなどを伺いました。

採用活動を行う背景

採用活動を強化する最も大きな理由はサービス向上と「規模の経済」の追求です。

「規模の経済」を追求することで、お客様へのサービス向上と従業員の労働環境改善の実現を同時に目指します。

サービス向上と「規模の経済」の追求

具体的には以下の3点を目的としています。

新卒・中途採用に対する考え方

当社では、新卒・中途の区分にこだわらず、両方の層を積極的に採用しています。

どちらか一方に偏ることなく、多様な背景を持つ人材を確保することで、組織のさらなる成長を目指しています。

求める人材・採用面接で重要視するポイント

実績や学歴よりも仕事に対して誠実であり、明るく前向きであるかどうかに重きを置いています。

求める人物像は以下の通りです。

大垣管材に入社するメリット

大垣管材に入社するメリットとしては、各種研修会および資格取得があげられます。

研修会では、電気・ガス・水道に関する基礎知識を学ぶことができ、業務を効率的に進める知識が身につきます。

さらに向上心のある方は、宅地建物取引士・給水装置工事主任技術者・第二種電気工事士・液化石油ガス設備士等、住まいに関する資格取得が可能です。

資格取得の際には勉強会の開催、テキスト・受験（初回受験）費用の負担といったサポートがあり、合格者には報奨金支給の制度もございます。

福利厚生

福利厚生は以下の通りです。

また、産休・育休など育児支援制度の充実はグループ全体の方針で、すべての社員が安心して働けるような体制が整っています。

社員の評判口コミQ&A：新卒社員I.K.様

大垣管材のことをより深く知るため、実際に同社で働く社員の方にインタビューを行いました。
まずは新卒社員のI.K.さんに入社の理由や会社の魅力についてお話を伺いました。

Q.大垣管材に入社を決めた理由を教えてください

【新卒社員I.K.様】

大垣管材が地域密着型でルート営業を中心に行っており、お客様との信頼関係を大切にしている点に惹かれました。

また、管材や住宅設備機器は人々の生活に欠かせないものであり、その重要な役割を支える仕事にやりがいを感じたことも大きな理由です。

さらに、いきなり営業に出るのではなく、配達や事務といった業務を経験してから営業に上がるジョブローテーション制度があり、しっかり知識を身につけてから挑戦できる点も決め手となりました。

Q.入社後はどのようなモチベーションで働いていますか？

【新卒社員I.K.様】

知識や経験を少しずつ増やしていき、お客様に頼ってもらえる存在になることをモチベーションに働いています。
日々の業務で信頼関係を築けていると感じられることが、さらに働く意欲につながっています。

Q.入社前と入社後で感じたギャップはありますか？

【新卒社員I.K.様】

入社前は、商社でのルート営業はある程度自分で学んで覚えていくものだと思っていました。しかし実際には、研修や勉強会があり、段階を踏んでしっかり学ぶことができました。

また、商社というと少し堅苦しいイメージを持っていましたが、社風はとてもフランクで、わからないことはすぐに質問できる環境ですし、自分の意見をしっかり発表できる場面も多くあります。

Q.大垣管材の長所を3つ挙げてください

【新卒社員I.K.様】

大垣管材の長所としてまず挙げられるのは、研修制度が整っていることです。
お客様向けの資格取得講義が開講されており、社員も業務時間内に一緒に受講することができます。

次に、社員同士の仲が良い点です。各営業所の人数が多くないため、社員同士の距離が近く、疑問点があればすぐに相談できる環境が整っています。

最後に、成長できる環境があることです。扱う商品の数も多く、来店対応や電話対応など業務も幅広いため、日々の業務の積み重ねを通して少しずつスキルや知識を身につけることができます。

Q.待遇面や評価制度に満足されていますか？

【新卒社員I.K.様】

満足しています。土曜日が隔週出勤になる分、年休があり、平日でも好きな日に休みを取ることができるため、仕事と休日のバランスを取りながら働けます。

また、資格取得に向けた研修も受けられるため、自己成長できる環境が整っている点も魅力だと感じています。

Q.どのような方々に入社してもらいたいですか？

【新卒社員I.K.様】

目配りや気配りができる方に入社してもらいたいです。
営業、事務、配達の連携が重要になるため、相手の気持ちを考えながら行動できる人が信頼関係を築けると思います。

また、向上心のある方も歓迎です。仕事を進める中ではミスやうまくいかないこともありますが、それを自分なりに考え、失敗を次につなげられる方が活躍できると思います。

社員の評判口コミQ&A：中途社員M.S.様

続いて、中途社員のM.S.様にインタビューしました。

Q.大垣管材に入社を決めた理由を教えてください

【中途社員M.S.様】

自宅から車で約20分と通いやすいことに加え、転職エージェントを通したやり取りもスムーズでした。一次・二次面接を通して、人事の方があたたかく対応してくださったこともあり、とても良い印象を持ちました。

また、面接の際にどのような社員の方が多いのか、どのような段階で仕事をさせていただくようになるのかなど話している中で、自分が悩んだ時やつまずいた時も真摯に向き合っていただけると感じましたし、自分の成長のためになる指導をしていただけそうだと感じたからです。

Q.前職と転職を決断された理由を教えてください

【中途社員M.S.様】

前職は金融機関で働いていましたが、受付をする事務員にもノルマが課せられ、営業電話やチラシ配りなど、デスクワークの範囲を超えた業務内容が多く、自分の想像していた銀行の受付の事務とのギャップが大きくありました。

次第に、営業の方をサポートするデスクワーク中心の事務に興味を持ち、転職を考えました。

高校を卒業して入社した1社目をわずか1年で辞めることには迷いもありましたが、行動するなら早いうちがいいと思い、転職を決めました。

Q.転職されて良かったと感じていますか？

【中途社員M.S.様】

もちろん良かったと感じています。

今の仕事は取り扱う商品が多く、事務員が行う事務処理の幅も広いため、覚えることがとても大変ですし、まだまだ覚えないといけないこともたくさんあります。

しかし、前職で多くのマニュアルを扱いながら業務手順を資料にまとめてノートを作るなどの経験があったため、その経験を活かしつつ、業務に前向きに取り組めていると感じています。

また、事務所の雰囲気もあたたかく、優しい方ばかりなので分からないことも聞きやすいです。

最初の頃は点と点でしか理解できなかった仕事も、少しずつ本質を把握し、点と点を結びながら業務に取り組めるようになりました。そのおかげで、臨機応変な対応が求められる場面でも、落ち着いて対応できるようになってきていると感じています。

ありがたいことに自分にも任せてもらえる仕事が増えて、前職よりも自分の成長を実感できる場面が多く、やりがいにつながっています。

Q.入社前後で感じたギャップはありましたか？

【中途社員M.S.様】

大垣管材に入社して、まず想像以上のスピード感にギャップを感じました。
前職でもお客様を待たせないためにスピードは求められていましたが、それ以上に大垣管材は業務の進みが速いと実感しています。

豊富な知識を活かして商品や仕入先の選定をスピーディーに行うため、注文を受けてから発注に至るまでがとても速いのです。

初めから同じレベルでできるわけではありませんが、勉強して自分もこうなれるようになりたいと思いました。

また、わからないことが気軽に聞ける環境も良いギャップでした。
繁忙期は忙しい日がほとんどと聞いており、入社直後もスピード感に圧倒されて「質問するタイミングがあるのか」と少し不安でした。

しかし、分からないことがあると、分かるまで丁寧に教えてくださいます。カタログや実例を見せながらの分かりやすい説明に、ここまで時間をかけて教えていただけるのかと驚きました。

Q.大垣管材の長所を3つ挙げてください

【中途社員M.S.様】

大垣管材の長所としてまず挙げたいのは、休みが取りやすい点です。
土曜出勤に最初は少し抵抗がありましたが、有給のほかに年休という制度があり、平日でも休みを取りやすくなっています。周りの先輩も「気軽に休んでいいよ」と声をかけてくださる方ばかりなので、とても気楽に考えられるのも魅力です。

次に、堅苦しいマニュアルが少ないことです。前職ではマニュアル中心でルールが厳しかったのですが、大垣管材では堅苦しい文章ばかりのマニュアルは少なく、実例をもとにした先輩の資料を見ながら、少しずつ実践を通じて仕事を覚えていけます。

また、マニュアルで細かく決められていない分、「こうした方が効率的ではないか」「もっと正確にできるのではないか」と思ったことはどんどん提案して、やり方を改良していける環境です。

最後に、残業が少ない点も大きな長所です。
事務員はほとんどの日で定時退社できています。締め日などで忙しい日は残業することもありますが、1時間未満で済むことが多いです。

定時で、みんなで帰ろうという意識があり、夕方は手が空いている人が他の人の仕事を手伝うなど、みんなで協力して仕事を終わらせられる体制が整っています。

Q.待遇面や評価制度に満足されていますか？

【中途社員M.S.様】

満足しています。新人研修や商品勉強会があり、スキルを着実に身につけられるような取り組みをしていただけていると感じます。

勉強会が終わった後でも知識豊富な先輩に教えていただける環境が整っているので、継続的に学び、成長することができると感じています。

他にも資格取得や取得のための勉強会等もあるため、意欲的に資格取得にも取り組めます。

Q.どのような方々に入社してもらいたいですか？

【中途社員M.S.様】

社会人として当たり前ではありますが、挨拶ができる人、目を見て話をしてはきはきと返事ができる人が入社していただけるとよいと思います。

倉庫へ行けばお客様とすれ違うこともありますし、お電話を通じて直接現場で働くお客様とお話しすることもあります。そんな時、明るく元気に返事ができる方であれば、お客様も話しやすいと思いますし、ほかの社員もこの人に任せたいと思っていただけると思います。

また、覚えることがたくさんあるので意欲的に仕事に取り組める人が向いていると思います。

実際に自分がやってみないとわからないことも多くあると思いますので、意欲的に新しい仕事に興味を持ったり商品について知ろうとしたり、前向きに仕事に取り組める人がどんどん仕事を覚えていけると思います。

まとめ

以上が大垣管材について、サービス内容や社員の口コミ、採用情報などを徹底取材した結果です。

濃尾平野の市場で評価されている背景には、品揃えの豊富さ、商品検索や注文がしやすい自社開発のシステム、そして迅速な配送体制があることがわかりました。

働いている社員の方に取材してみても、仕事内容や待遇、やりがい、職場環境などに満足していて、自社のことを高く評価していることがはっきりと伝わってきました。

大垣管材としては、この好環境を維持しつつ、「規模の経済」を追求し、お客様へのサービス向上と従業員の労働環境改善を推進していく方針です。

働きやすい環境に加え、今後はさらに福利厚生の充実も図られるとのことなので、大垣管材で働くことを考えている方は、ぜひ前向きに考えてみてください。

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