緑風観光株式会社は、地域社会に根ざした送迎サービスや観光バス事業、宿泊施設運営など、多岐にわたるサービスを提供する企業です。
特に送迎サービスや観光バス事業は、高い安全性や快適性を強みにしており、地域社会や観光業界に貢献していると評判を得ています。
そこで本稿では、注目の緑風観光株式会社について徹底調査しました。事業内容や評判口コミだけでなく、社長の人柄や採用情報までを深掘りしています。
※当コンテンツはアフィリエイト等を目的として、試供品または取材費をいただいて記事を掲載しています。
この記事の目次
緑風観光株式会社とは

緑風観光株式会社は、大阪府箕面市に本社を構える会社です。現在は主に学校、病院、ホテルなどの送迎バスの運行を行っている会社として知られています。
1951年に設立した当初は「緑風旅館」としてスタートしましたが、旅館宿泊者の利便性からバスの必要性を考え、1954年にバス事業の認可を取得し、事業を拡大していきました。
今では送迎サービス以外にも、運行管理や宿泊施設運営、観光バス事業など多岐にわたるサービスを展開し、地域社会や観光業界に大いに貢献しています。
企業理念
緑風観光株式会社は、創業以来「お客様を安全、安心、快適に目的地まで送り届ける」ことを企業理念として掲げ、地域社会への貢献を重視してきました。この理念は、バス事業を通じて一貫して守られており、時代の変化にも柔軟に対応しながら、サービスの質を維持・向上させています。
近年では、新型コロナウイルスの影響など社会環境の変化を受け、既存の事業にとらわれない新たなサービスの再構築を進めています。アフターコロナ後も「新しい緑風観光」としての第一歩を踏み出しているようです。

このように、緑風観光株式会社では企業理念を大切にしながらも多様化する顧客ニーズに応えるとともに、企業としての社会的使命を果たし続けています。
緑風観光株式会社の事業内容

緑風観光株式会社は社会的使命を果たすため、新たな価値を届け続けてくれています。
「新しい緑風観光」としての第一歩を歩み始めている緑風観光株式会社が展開する、4つの事業についてみていきましょう。
送迎サービス
学校や病院、宿泊施設、法人企業向けの個別送迎を提供し、安全で快適な移動をサポートしています。長年の実績と信頼を活かした送迎サービスは、柔軟な対応を武器に地域の移動ニーズに応えていると評判です。
また、送迎サービスは、安全と安心の提供が非常に重要です。そのため、徹底した適性検査や体調管理はもちろんのこと、必要となる人材育成のための教育や研修にも注力しています。
さらに、質の高いサービスを提供するための接遇マナーやクレーム対応に関するケーススタディも行うなど、総合的な運行品質の確保に努めています。
運行管理
緑風観光株式会社では、プロのドライバーがバスの管理や運行を代行する運行管理も行っています。プロの目線で、効率的で安全な運行ルートやダイヤを提案し、実現しています。また、ドライバー募集や管理も行ってくれるため、コストや手間の削減にもつながるのです。
それだけでなく、担当の運転サービス士が出勤できない場合でも、迅速に代務を手配してくれたり、万一の事故の場合も保険会社と緊密に連携し対応してくれたり、手厚くサポートしてくれるのも特徴です。
緑風観光株式会社が展開する運行管理は、長年の信頼と実績があるからこそ、安心して任せられると評判のサービスです。
宿泊施設運営
岐阜県飛騨市にある「流葉山荘」の運営も緑風観光株式会社が行っている事業の一つです。スキー場に隣接した宿泊施設で、地元の食材を活かした食事や、季節ごとの魅力を提供しています。
利用者からは、ゲレンデまでのアクセスや雪質、食事、スタッフの人柄などが評判を得ています。
緑風観光株式会社はバス事業など地域密着型のサービスを提供してきましたが、「流葉山荘」の運営を通じて観光業の発展にも寄与しているのです。
観光バス(貸切バス)事業
緑風観光株式会社では、貸切バスのサービスも提供しています。例えば観光や旅行だけでなく、学校行事や病院送迎、ホテル・ゴルフ場へのシャトルバスなど、多様なニーズに対応しています。
送迎サービスと同様、プロのドライバーによる安全で快適な運行が特徴です。また、運行管理やメンテナンスも一括して提供しています。
緑風観光株式会社の評判口コミ

バス事業や宿泊施設運営事業などを通じて地域社会に貢献している緑風観光株式会社ですが、実際に働く社員はどのように感じているのでしょうか。
ここでは、社員からのリアルな評判や口コミを紹介していきます。緑風観光株式会社で働く魅力や仕事のやりがいについて知りたい人はぜひチェックしてみてください。
ライフスタイルに合わせて働ける
自分のライフスタイルに合わせて働けるところが気に入っています。学生さんたちとの挨拶を通じて元気をもらい、楽しく仕事に取り組んでいます。
運転業務サービス士として働く方の口コミです。安心・安全にバスを運転することだけでなく、バスの利用者との交流も仕事の魅力の一つになっているようです。
また、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるという点も、ワークライフバランスの向上につながります。結果として、長期的なキャリア形成が期待できるでしょう。
人間関係が良好で働きやすい
仕事をするなかでは少し緩いかなと感じるくらい、職場の雰囲気も和やかです。人間関係が良いので仕事を進めやすいという点が魅力だと思います。
こちらの口コミから、緑風観光株式会社の働きやすい環境が見えてきます。働く上で、職場の雰囲気や良好な人間関係は重要です。人間関係が良好であれば、コミュニケーションが円滑に進み、モチベーションの向上にもつながります。

緑風観光株式会社は、ストレスを抱えず安心して働ける環境があると言えるでしょう。
自由度もある中で働ける
仕事をするにあたってマニュアルはあるものの、その中での自由度はあります。
出したいデータがそろえば、そこに至るまでの道筋が自由なので、自分で考えて仕事ができるという点がやりがいにもつながります。
マニュアルがあれば失敗のリスクも少なくなり、業務効率も良くなります。また、その中で自由にできる部分があるというのは、成長ややりがいを感じやすくなるでしょう。
そういった点も緑風観光株式会社で働く魅力になっているようです。
緑風観光株式会社の評判口コミまとめ

緑風観光株式会社で働く社員の評判口コミからは、働く環境や仕事の内容に魅力を感じていることが分かりました。
緑風観光株式会社は地域に根差したサービスを提供し、地域社会への貢献に努めている会社です。さらに、安心や安全を届ける会社として、まずは働いている人が心も身体も健康でなくてはいけません。
そういった点でも、良好な人間関係や成長を感じられる環境があるという口コミは、モチベーション高く安定して働ける要素として捉えることができるでしょう。
緑風観光株式会社の特長

ここからは、緑風観光株式会社の特長を紹介していきます。
具体的な強みや魅力を知ることで、より深く緑風観光株式会社について知ることができるでしょう。
安全性を最優先した運行体制の確立
安全へのこだわりも、緑風観光株式会社の大きな特長です。送迎サービスや貸切バス事業を手がける会社にとって、安全を最優先にするのは言うまでもないことですが、それを具体的な行動や仕組みで実現できているかどうかが問われます。
その点、緑風観光株式会社では、運転士の適性検査や健康診断の実施、乗務前と乗務後のアルコール検査、緊急時に対応できる一時的救命措置の研修などを行い、安全の仕組み化を構築しています。
さらに「安全性評価認可制度」の認定を受けるなど、目に見える形で安全性を示しているのです。

このように、安全性を最優先した運行体制を確立しているのが緑風観光株式会社の特長であり強みだと言えるでしょう。
多様なニーズに応える貸切バスサービスの展開
緑風観光株式会社が展開する貸切バスは、団体旅行や家族旅行を計画している人が観光や旅行で使用するだけではありません。
修学旅行や遠足、部活動の合宿などで移動手段を必要とする学校関係者や、社員の通勤や研修、イベント参加時の送迎を必要とする企業、さらには病院施設への送迎を必要とする高齢者や通院者など地域住民にも利用されています。

このように、多様なニーズにも対応する貸切バスサービスは緑風観光株式会社ならではの特長です。
地域社会への貢献と革新的な事業の創出
緑風観光株式会社は長年のノウハウを活かして、地域社会に密着した送迎サービスを展開してきました。これは、地域社会への貢献を大切にしているからこそのサービスだと言えるでしょう。
そして今後は、さらに多様なニーズに対応するためハイヤー事業への参入も目指しているようです。ハイヤー送迎は、高いホスピタリティとカスタマイズ対応、さらに時間管理が可能なため、ビジネスや観光、イベント、医療福祉など、特定層に向けて安定した需要が見込まれます。

このように緑風観光株式会社では時代に合ったサービスを創出し、地域社会への貢献を続けているのです。
緑風観光株式会社の若原康正社長について

緑風観光株式会社の若原康正社長は、社会の変化をいち早く感じ取り、柔軟でタイムリーな対応を大切にする人物です。
新型コロナウイルス感染症の流行時には大きな危機に直面したようですが、社員一丸となり困難な状況を乗り越えたことで成長することができました。
このことからも、時代の変化にも柔軟に対応していく姿が伺えます。
また、顧客や従業員との信頼関係を大切にする人物としても知られています。これは、地域に密着したサービスを展開しているからこそ、その関係性を大切にしているのだと考えられます。
若原康正社長は地域社会への貢献を大切にしながらも、未来を見据えた新たな価値の創造に情熱を注ぐリーダーであると言えるでしょう。
採用情報

緑風観光株式会社では、積極的に採用活動を行っています。ここでは、採用活動を行う背景や、求める人物像、入社後するメリットなどについて紹介していきます。

緑風観光株式会社に興味のある人は、ぜひチェックしてみてください。
採用活動を行う背景
緑風観光株式会社は、観光バス事業や宿泊施設運営を通じて地域社会に貢献することを目指しています。そのためには、活動を支える人材の確保が重要となるのです。
現在、観光業や送迎サービスは需要の増加が見込まれています。人材確保が実現すれば、事業の拡大だけでなく、安全性とサービス品質の向上につながります。さらに地域住民や観光客の多様なニーズへの柔軟な対応や、新たな事業の展開も可能になるでしょう。
このことから、緑風観光株式会社では安心・安全・快適なサービスを提供するための採用活動を積極的に行っています。
入社して欲しい人物像

緑風観光株式会社が求める人物像は、安全意識が高い人や地域社会に貢献したい人、成長意欲が高い人です。これらは、地域に根ざした送迎サービスや観光バス事業を行う緑風観光株式会社にとって重要な要素です。
また、柔軟性や適応力、チームワーク力があり、サービス精神旺盛な人物であることも大切です。柔軟性や適応力があれば、時代やニーズの変化に柔軟に対応でき、新しい環境や課題にも適応することができるでしょう。
さらに、ドライバーや運行管理者、事務スタッフなど、様々な部署が連携して業務を進めるためチームワーク力も重要です。ホスピタリティ精神があれば、質の高い対応も可能になります。

このような素質がある人は、長く活躍することが期待できるため選考の際はアピールすると良いでしょう。
入社して得られる資格・メリット
緑風観光株式会社に入社すれば、いくつかの資格取得も可能です。
例えば、貸切バス事業における運行管理を担うための専門資格である「旅客運行管理資格」や、貸切バス事業における運行管理を担うための専門資格「運行管理補助者資格」などです。運転士であれば「中型限定解除」や「大型2種免許」なども目指せます。
また、資格取得を目指せることだけが、同社に入社するメリットではありません。資格取得支援制度や研修プログラムを通じて、専門的なスキルを磨くことができるので、スキルアップの機会が多いことも魅力の一つです。
さらに、創業70年以上の歴史を持つ企業のため、長期的なキャリア形成も可能です。

安定した職場環境で働きたい、地域社会へ貢献したい、多様な業務を経験したいという人にはおすすめの仕事です。
まとめ
以上が、緑風観光株式会社について調査した結果です。
緑風観光株式会社は、送迎サービスや貸切バス事業、宿泊施設運営を通じて地域社会への貢献を果たしている会社であることが分かりました。また、創業70年以上の歴史を持つ企業でありながらも若原康正社長を筆頭に、時代の変化やニーズに柔軟に対応しながら成長を続けています。
安定した企業で長期的に働きながら挑戦を続けたい人や、地域社会に貢献したい人にとっては魅力的な企業だと言えるでしょう。
会社概要
社名 | 緑風観光株式会社 |
設立 | 1951年12月13日 |
資本金 | 3,000万円 |
代表者 | 代表取締役社長 若原 康正 |
本社所在地 | 〒562-0036 大阪府箕面市船場西2丁目2番1号ニューエリモビル8F |
事業所 | ■運行管理本部 大阪府箕面市船場西2丁目2番1号ニューエリモビル8F ■飛騨支店 岐阜県飛騨市神岡町西1209-2 |
事業内容 | 一般貸切旅客自動車運送事業 特定旅客自動車運送事業 自動車管理請負事業 宿泊施設経営 |
従業員数 | 150名 |
働きやすさややりがいを感じられるポイントも紹介するので、緑風観光株式会社に興味のある人はぜひ参考にしてください。