株式会社NEXERの評判口コミは?注目のSEO対策と求人採用情報を調査

株式会社NEXERはWeb事業を展開している会社で、顧客が抱える課題に対しWebマーケティングサービスを提供し解決に導いています。

Web事業の中でも、ネット社会の現代において注目を集めているSEO対策を中心に展開し、高い技術力によって多くの実績を重ね続けています。

SEO対策は、Webメディアなどネット上で取り組む戦略に今や欠かせない対策の1つです。

本稿では、株式会社NEXERのSEOサービスを中心とした事業とその強みについて、社員の評判口コミとともに紹介します。

採用情報についても紹介するため、社員の評判口コミとあわせて社風も知りたい方はぜひ参考にしてください。

※当コンテンツはアフィリエイト等を目的として、試供品または取材費をいただいて記事を掲載しています。

株式会社NEXERとは

株式会社NEXERとは、特にSEO対策に強みを持ち、Webマーケティングを中心とした事業を展開する企業です。

SEO事業自体は2005年から始めており、株式会社NEXERは2012年に設立されました。設立当初はSEO事業を中心としていましたが、次第にインターネットリサーチやWebブランディングなど、事業の幅を広げていきます。

株式会社NEXERは、設立から現在までの豊富な経験から得た高い技術とノウハウを活かし、顧客企業の成長をサポートしています。

経営理念

株式会社NEXERの経営理念は、MISSION（使命）・VISION（ビジョン）・POLICY（行動指針）から成り立っています。

『デジタルマーケティング分野において常に新しい付加価値を提供し続け、伴走型のパートナーとしてクライアントの成長に貢献する』ことが株式会社NEXERのMISSION（使命）です。

VISION（ビジョン）は『全社員の物心両面での幸福の追求をしながら、永続的にクライアントと共に成長し続ける企業となり、社会の発展に貢献する』と掲げています。

そしてMISSION（使命）とVISION（ビジョン）を実現するための価値観が、次の7つのPOLICY（行動指針）です。

これらの理念は、顧客との信頼関係を築きながら共に成長し、社員の幸福も重視しながら、デジタルマーケティング分野で社会全体への貢献を目指すことを示しています。

株式会社NEXERで評判のSEOサービス

株式会社NEXERは、Webマーケティングを軸にさまざまな事業を展開していますが、中でもSEOサービスが評判です。

SEOとは「Search Engine Optimization」の略称であり、「検索エンジン最適化」と呼ばれるネット施策の1つです。Googleなどの検索エンジンで特定の言葉を検索した際、その結果の中で上位に表示させることを指します。

ここでは株式会社NEXERが展開する事業について紹介します。

検索順位アップを狙う実践的なSEO施策

株式会社NEXERが手がけるSEO施策では、顧客のWebサイトなどが検索順位アップを狙えるよう、実践的な手法を用いています。

株式会社NEXERが手がけているSEO施策は次の3つです。

株式会社NEXERのSEO施策は内部と外部の両方に対し、多角的なアプローチを実施している点が特徴です。

内部対策とは、Webサイトの内部を検索で注目されやすいキーワードにあわせて調整する対策のことを指します。また、他のWebサイトから被リンクを獲得し、顧客サイトの価値を高めるための外部対策や、検索エンジンでの評価を高めるコンテンツ対策も実行しています。

内外を問わず実践的な施策を講じることで、顧客のWebサイトの検索順位を数多く向上させてきました。

SEO以外にも展開する多角的なWeb事業

株式会社NEXERはSEO以外のWeb事業も多角的に展開しており、Webマーケティングサービスを充実させています。他のWeb事業については次のとおりです。

特にWebブランディング事業においては、風評被害対策にも対応しており、新たなサイトを立ち上げることでネガティブな情報を含むサイトを検索結果の下位に押し下げる技術を有しています。企業のブランド価値を高めるため、戦略的なアプローチでサービスを提供しています。

株式会社NEXERは、幅広く展開しているWeb事業のノウハウを活かし、顧客の事業成長を力強く支援できる企業です。

株式会社NEXERで働く社員の評判口コミ

多様な事業を展開している株式会社NEXERには、さまざまな職種の社員が在籍しています。

ここでは、株式会社NEXERで働く社員の評判口コミを紹介します。

挑戦を応援してくれるので成長しやすい

挑戦できるチャンスが多い、やりたいと言ったことに挑戦させてくれる、こうした口コミが目立ちました。意見を言いやすい雰囲気について書かれた評判口コミもあったため、個人の意見を尊重する社風であると想像できます。

挑戦したことに対し、周りの社員が応援やサポートに入っているのが読み取れる口コミも多くあったため、成長しやすい環境と感じられるのでしょう。

メリハリを持って働く人が多い

評判口コミの中でも「メリハリ」という単語が多くありました。いい意味で何でも言い合える環境が整っているといった声もあり、コミュニケーションが活発な企業だと考えられます。

社員同士の仲の良さについて評価する口コミが多かったものの、仲の良さを仕事には持ち込まない姿勢が「メリハリ」につながるのでしょう。

風通しの良い楽しく働ける会社

風通しが良いといった内容の評判口コミが多くありました。役職のある人たちと飲みに行ける距離感がいいと書かれたものや、相談のしやすさについて感謝している口コミもありました。

こうした風通しの良さが、楽しく働ける雰囲気を作り出しているのかもしれません。

株式会社NEXERで働く社員の評判口コミまとめ

株式会社NEXERにはさまざまな部門や職種の社員が在籍しています。その中でも多くの社員が答えているのは人間関係の良さです。

挑戦がしやすく成長できるという評判口コミが多いのは、意見を言い出しやすい環境づくりができているからではないでしょうか。話や意見をしやすいからこそ、社員が前向きに挑戦する気持ちになることが考えられます。

こうした環境が、メリハリのあるONとOFFをしっかりと区別した働き方を実現していることが、社員の評判口コミに反映されています。

株式会社NEXERの強み

株式会社NEXERの強みは、社内完結型の運用体制による高い内製化力と、豊富な実績から培われた高度なSEO技術にあります。

10年以上にわたってWebマーケティングを磨き続けてきたからこそ実現できた、独自の組織体制と強みといえるでしょう。

ここでは株式会社NEXERの強みについて紹介します。

社内完結型の運用体制を確立

SEOやデジタルマーケティングのサービスをすべて、社内で内製化していることが株式会社NEXERの強みの1つです。

メイン事業であるSEO事業も内製化することで、自社内のWebマーケティングの知識やノウハウを発揮でき、顧客への価値提供が行いやすくなります。

社内完結型の運用体制となるため、Webディレクターを中心に、メディアの企画から制作、さらにフォローまで可能となります。

人や時間のコストを抑えながら品質の高いサービス提供を可能としているのは、こうした運用体制によって連携が取れているからでしょう。

実績に裏打ちされた高度なSEO技術

株式会社NEXERは10年以上にわたり、SEO事業を続けてきました。今や3,000社以上の顧客と取引を行い、幅広い業界に対応してきた実績があります。

こうした長年の経験に加え、今なお進化を続ける技術力も同社の大きな強みです。

社内で仮説と検証を繰り返し、実務を通じてSEO技術を磨き上げてきたことから、株式会社NEXERにとってSEOはまさに中核を成す事業となっています。

経験によって進化を続けた、高度なSEO技術をはじめとしたノウハウを活用し、顧客の課題解決に向けて貢献し続けています。

営業電話から優良SEO対策業者の見極め方

SEO対策業者の営業電話とは、業者側から企業や個人事業主に対してSEO対策を提案する電話のことを指します。

こうした営業電話は多くの企業によって行われており、中には何度も繰り返し電話をかけてくるケースも少なくありません。

ここでは、SEO対策業者からの営業電話から優良SEO対策業者の見極め方について紹介します。
あわせて、営業の内容によっては検討すべきケースもあるため、信頼できる業者かどうかを見極めるための質問例についても解説します。

営業電話から優良企業を見極めるポイント

SEO対策業者からの営業電話に対し、質問をすることで優良な業者を見極められる可能性が期待できます。

営業電話をかけてきたSEO対策業者が、実は豊富な実績を持っており、SEO対策を適切に行う企業であることも考えられます。この場合、実績や対策内容等を確認せずに断ると、SEO対策を適切に行い、自社のコンテンツを強化してもらう機会を失う恐れがあります。

SEO対策が本当に強い会社の場合、次のようなSEO対策に関する具体的な質問に対しても回答ができるでしょう。

こうした質問を投げかけることで、優良なSEO対策業者に依頼し、自社のコンテンツを改善する機会を得るきっかけとなります。

株式会社NEXERの求人採用情報

株式会社NEXERでは、新卒・中途のどちらも採用を行っています。

同社の募集職種をはじめ、求める人物像や入社後のメリット、充実した福利厚生について紹介します。

募集職種

新卒採用では、Webマーケティング分野の企画営業を募集しています。主な業務は、企業や店舗のWeb集客に関する課題をヒアリングし、その解決に向けた提案を行うことです。

現在も多くの企業や店舗でWeb集客が課題となっているため、先手を打って提案し、活性化を図る重要な役割を担います。
契約成立後の実務はマーケターが担当するため、提案業務に専念できる環境が整っています。

中途採用ではWebマーケターやWebディレクター、SEOエンジニアなどの職種を募集をしています。Web業界は現在も成長を続けているため、人材を多く確保する狙いがあるのでしょう。

入社して欲しい人物像

株式会社NEXERが入社して欲しい人物像として掲げているのが次の通りです。

Web業界で幅広く活躍するとなると、幅広いことに興味を持たなければ、情報を取りこぼすおそれがあります。そしてチームで仕事をするため、連携を取ることが重要となります。

また、コミュニケーション能力はどの職種でも必要なスキルです。特に対面でのやりとりだけでなくテキストコミュニケーションも主となるWeb業界では、欠かせないスキルと言っていいでしょう。

そして顧客の課題解決のため、自己の成長のために目標実現を見据えて計画的に行動できる人を求めています。

株式会社NEXERに入社するメリット

株式会社NEXERに入社するメリットは、成長の機会が豊富にあり、多様な活躍の場が用意されていることです。

風通しの良い環境で意見が出しやすく、上司にも相談しやすいため、前向きに挑戦しやすい職場だといえます。また、社員同士の仲が良く、仕事においても活発な意見交換が行われているため、自分のやりたいことを声に出しやすい環境です。

このように、自己成長を促進する環境が整っていることが、株式会社NEXERの大きな魅力の一つです。

2023年度新卒の離職率0%？

株式会社NEXERは2023年に8名の新卒採用を行い、翌2024年においてもこの8名から離職者は出ていません。

つまり、株式会社NEXERの新卒離職率は実質0％といえます。この数値は、同社が働きやすい環境を提供していることの表れと考えられるでしょう。

年収例

株式会社NEXERの年収は職種によって異なります。次の表で職種別の年収例をまとめました。

福利厚生

福利厚生については次の通りです。仕事に役立つスキルアップ支援だけでなく、生活面においても非常に充実しています。

まとめ

株式会社NEXERは、特にSEOサービスに強い企業であり、多くの顧客のWeb集客などの課題を解決してきました。長い歴史の中で積み上げられた豊富な実績を基に、サービスのレベルアップを続けています。

また、株式会社NEXERで働く社員は自発的に目標を立て挑戦を続けているため、こうした積極性が企業成長につながっているのでしょう。
社員同士の仲の良さが口コミで特に評判となっており、楽しく働きながら成長できる企業であることがうかがえます。

Web事業に興味があり、メリハリをつけて成長したい方にとって最適な職場環境だといえるでしょう。

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